Depuis 1922, le dévouement et la détermination de nos employés ont toujours été au-delà des attentes de nos clients.

Leurs efforts soutenus génèrent des relations d'affaires durables, stimulent de nouveaux marchés et assurent une croissance rentable et une stabilité financière. Nous continuons donc à promouvoir une vision qui valorise la haute performance et l'amélioration continue.

Services administratifs et de soutien

Une carrière dans les services administratifs et de soutien vous permet d'acquérir de l'expérience dans différents domaines de l'entreprise par le biais de diverses fonctions. Qu'il s'agisse de services d'aide à la direction, de soutien général d'un service ou de locaux, ou de la gestion globale d’un bureau, vous seriez un véritable atout pour l'entreprise.

Finances

Notre service des finances offre la possibilité de se joindre à une équipe de professionnels voués à l'excellence financière dans l'ensemble de l'entreprise. Nous le faisons en établissant des partenariats avec chacune de nos entreprises et organisations fonctionnelles afin de prendre les décisions financières appropriées et en gérant et contrôlant judicieusement nos actifs financiers.

Ressources humaines

Notre équipe aux Ressources Humaines développe des programmes visant à inciter, développer et fidéliser les employés dans un environnement de travail en collaboration permettant à WESCO d'atteindre ses objectifs d'affaires tout en leur donnant la possibilité de s'épanouir personnellement et professionnellement.

Technologie de l'information

La croissance de notre entreprise implique un besoin de personnel technique qualifié. Notre groupe Technologie de l'information fait sans cesse progresser les capacités techniques de WESCO et améliore nos systèmes afin de procurer la meilleure valeur ajoutée à notre entreprise et à nos clients.

Marketing

Notre équipe marketing utilise des concepts créatifs pour développer des programmes qui se démarquent de la concurrence. Ils font toujours preuve d`innovation, qu`il s`agisse de petits projets ou d`une stratégie de grande envergure.

Ventes

Notre équipe des ventes à la passion, la compétente et le dynamisme. Avec l'appui d'une équipe de cadres de ventes, de spécialistes du marché et des produits, de fournisseurs de pointe de l'industrie et de diverses possibilités de formation, notre équipe est un élément essentiel du succès permanent de notre entreprise.

Chaîne d'approvisionnement et opérations

Nos équipes chargées de la chaîne d'approvisionnement et de l'exploitation mettent en place les meilleurs procédures, technologies et en infrastructures qui contribuent à la croissance et à la rentabilité de WESCO. Pour ce faire, nous tirons parti de l'ensemble de la chaîne de valeurs, y compris l'approvisionnement, la tarification, la gestion des inventaires, l'exploitation et le transport.

Juridique

Nous offrons à nos partenaires d'affaires des services juridiques et de gestion des contrats de haute qualité et économiques qui favorisent une culture de déontologie, de conformité et d'atténuation des risques. Nous valorisons l'intégrité, le travail d'équipe et le leadership.

La diversité

WESCO est déterminé à être un employeur de premier choix en créant une main-d'œuvre qui représente les communautés mondiales dans lesquelles nous vivons et travaillons et en assurant un environnement où les contributions de chacun sont valorisées. Le maintien d'une culture de la diversité qui reflète notre clientèle est nécessaire pour que nous puissions maintenir un avantage concurrentiel sur le marché mondial d'aujourd'hui.

Vétérans

Nous sommes particulièrement enthousiastes à l'idée d'embaucher d'anciens militaires. Nous croyons que chacun d'entre eux mérite une transition harmonieuse vers le marché du travail une fois leurs fonctions militaires terminées. Au cours des dernières années, nous avons multiplié nos efforts pour embaucher plus d'anciens combattants et nous sommes fiers de compter un grand nombre d'entre eux au sein de notre équipe.

Récents diplômés universitaires

Notre programme de développement des ventes est un programme de formation d'un an qui prépare un candidat à une carrière dans le secteur de la vente au sein de WESCO. La formation que nous offrons aide à développer de solides compétences en vente et un sens pratique des affaires tout en améliorant la présence commerciale et en offrant des occasions de développer un réseau professionnel. La réussite du programme aboutira à un poste de vente interne permanent.

LES PROCHAINS SALONS DE L'EMPLOI DE WESCO

Aucun salon de l'emploi à venir.

Avantages sociaux

Nous offrons une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels, y compris les soins médicaux, dentaires, les soins visuels, une assurance-vie, les congés payés (PTO), 401k, le remboursement des frais de scolarité, STD/LTD, l'assistance juridique et plus encore.

ÉGALITÉ D’ACCÈS À L'EMPLOI
WESCO International, Inc, y compris ses filiales et sociétés affiliées (" WESCO "), est un employeur offrant l'égalité professionnelle et politique d'actions positives. WESCO a pour politique de ne pas faire de discrimination à l'égard d'un candidat ou d'un employé en fonction de son âge, sa race, sa religion, sa couleur, son handicap, son sexe, sa condition physique, son orientation sexuelle, son identité sexuelle, sa nationalité, son statut d'ancien combattant protégé ou tout autre statut protégé. Cette politique comprend, sans toutefois s'y limiter, les éléments suivants : recrutement et emploi, promotion, rétrogradation, mutation, transfert, rémunération, sélection pour la formation, y compris l'apprentissage, le licenciement ou la cessation d'emploi.

WESCO participe également à E-Verify et soutient la diversité des candidats. Pour les candidats handicapés qui ont besoin d'aide avec leur demande, veuillez contacter le service d'assistance téléphonique de WESCO ADA au 1-855-217-1237 ou par courriel à l'adresse suivante :ADAMailbox@wesco.com.

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